Objetivo: Analisar a qualidade de vida no trabalho (QVT) de trabalhadoras de diversos cargos e ocupações, em regime de trabalho home office, compreendendo como foi o processo de adaptação ao contexto imposto pela pandemia da covid-19.
Design/metodologia/abordagem: Pesquisa descritiva, com abordagem qualitativa, utilizando-se da entrevista on-line, com roteiro semiestruturado como técnica de coleta de dados. Valeu-se da técnica bola de neve para se chegar nas oito mulheres que estavam em regime home office em virtude da pandemia da covid-19. Os dados foram verificados por meio da análise de conteúdo, com categorias definidas a priori.
Resultados: Permitem identificar a adaptação das trabalhadoras frente à pandemia da covid-19 e ao home office, a influência desse regime de trabalho na rotina pessoal e profissional, na qualidade de vida (QV) e QVT e os impactos na saúde física e mental, os quais dependem, sobretudo, do contexto em que cada trabalhadora vive e trabalha. Observou-se que o maior impacto na vida das profissionais não foi o home office, mas a pandemia como um todo, que trouxe um misto de sentimentos e desafios.
Originalidade/valor: O valor do estudo está na sua contribuição teórica, prática e social ao trabalhar com dilemas e desafios do home office vivenciados no momento pandêmico. Ademais, o trabalho enseja às organizações maior atenção ao bem-estar dos trabalhadores, repensando questões relacionadas a QV e QVT que, automaticamente, repercute em uma sociedade mais saudável e feliz.
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