Pesquisa

Resultados da pesquisa para: Comportamiento Organizacional

COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL AFETIVO E INTENÇÃO DE SAIR DA ORGANIZAÇÃO DE PROFISSIONAIS DE EMPRESAS DE TECNOLOGIA DO ESTADO DE SANTA CATARINA

Andrea Valéria Steil, Janine da Silva Alves Bello, Karina Zaccaron da Silva, Gabriel Horn Iwaya
p. 360-374

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CULTURA E APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAIS: EXPLORANDO RELAÇÕES EM UMA ORGANIZAÇÃO PÚBLICA

Gédson Mário Borges Dal Forno, Jefferson Menezes de Oliveira, Vania de Fátima Barros Estivalete, Felipe Martins Müller
p. 330-348

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AS RELAÇÕES INTERORGANIZACIONAIS NO CAMPO DA SAÚDE: UMA ANÁLISE QUALITATIVA DOS ELEMENTOS CONSTITUTIVOS DE UM ECOSSISTEMA DE INOVAÇÃO DE SAÚDE DE PASSO FUNDO

Luciano Vieira, Jorge Oneide Sausen Sausen, Gloria Charão Olivieira Oliveira
p. 401-411

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O DISCURSO E A PRÁTICA DA ÉTICA NAS RELAÇÕES DE TRABALHO: OS PARADOXOS DA PRÁXIS DE UMA ORGANIZAÇÃO BANCÁRIA

Rodrigo Serpa Pinto
p. 233-256

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CAPACIDADE RELACIONAL EM PARCERIAS ESTRATÉGICAS: O PAPEL DAS COMPETÊNCIAS GERENCIAIS SOB UMA PERSPECTIVA MICROFUNDACIONAL

Lidiane Cássia Comin, Carlos Eduardo Carvalho, Sérgio Begnini
p. 67-83

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PODER E SIMBOLISMO NO AGRONEGÓCIO: A LEGITIMAÇÃO NA MUDANÇA COMO UM PROCESSO DE MODELAGEM DA REALIDADE ORGANIZACIONAL

Elcemir Paço-Cunha, Igor Senger, Carine Maria Senger
p. 135-151

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ENGAJAMENTO NO TRABALHO E SÍNDROME DE BURNOUT: UMA ANÁLISE ESTRUTURAL COM ABORDAGEM QUANTÍLICA

Sandra Leonara Obregon, Kalú Soraia Schwaab, Luis Felipe Dias Lopes, Paulo Sergio Ceretta
p. 67-81

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ANÁLISE DO PERFIL EMPREENDEDOR DO FUNDADOR E SEU SUCESSOR EM EMPRESAS FAMILIARES CATARINENSES

Marianne Hoeltgebaum, Amélia Silveira, Mario Sergio Gonçalves De Camargo
p. 427-446

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